Легальное трудоустройство в Китае: пошаговая инструкция

Китайская Народная Республика известна в мире не только архитектурой, древнейшей историей, философией и количеством жителей. Это государство – один из лидеров мировой экономики, со стремительно развивающейся промышленностью и сферой услуг. За чуть более чем 50 лет существования республики власти смогли превратить полуколониальную и полуфеодальную страну в мощную индустриальную державу. Работа в Китае – это бесценный опыт для иностранного сотрудника и возможность приобщиться к жизни в одном из самых уникальных уголков планеты.

Почему стоит отправиться на работу в Китай

Китайская экономика является второй по величине в мире. Согласно прогнозам экспертов МВФ и Всемирного банка, к 2023 году она станет лидером на мировой арене.

Неустанный рост рынка и ВВП способствует привлечению иностранной рабочей силы в самые разные отрасли. Все это обеспечивает разнообразие направлений работы и наличие вакантных мест.

Но прежде чем решиться на трудовую миграцию, необходимо оценить плюсы и минусы такого переезда. К первым можно отнести:

  • возможность изучения китайского языка непосредственно в среде его распространения;
  • определенные бонусы со стороны работодателей в виде оплаты жилья, транспортных расходов, помощи в оформлении пакета бумаг (часто, но не всегда);
  • доброжелательное отношение к иностранным гражданам, в частности к русскоговорящим;
  • возможность получения уникального опыта жизни и повышения квалификации в передовом азиатском государстве;
  • большой выбор вакансий для квалифицированных специалистов;
  • высокая вероятность найти работу без знания китайского языка.

Не стоит забывать, что китайцы – народ трудолюбивый. Режим работы в КНР довольно напряженный. Продолжительность рабочего дня может достигать 10-14 часов, а отпуск, положенный работникам, редко превышает 15 дней в году. Все это означает, что трудиться придется много и упорно, не сбрасывая со счетов высокий уровень конкуренции.

Еще один проверенный способ

Не хочется сидеть в соцсетях? Тогда нужно приехать в Китай туристом, обойти 10-20 мест и договориться с работодателем вживую. Одно дело писать сообщения в интернете и смотреть картинки, и совсем другое — увидеть все своими глазами, посмотреть будущее место работы и переговорить с начальником. Мы так встретили певицу в ресторане «Москва» в Санья. Она приехала и сама ходила по ресторанам, спрашивая про вакансии, пока не нашла себе работу. Потом приехала еще раз уже с рабочей визой, приглашение ей выслал новый работодатель.

Похоже, в ближайшее время будем отдыхать только на российских курортах. Кстати, в Крыму до сих пор проблемы со связью, поэтому рекомендуем скачать офлайн карту Травелинки, она работает без интернета, показывает достопримечательности, отели, кафе, строит маршруты и многое другое. Есть также карта Травелинки по Краснодарскому краю с остановками, достопримечательностями, магазинами. Нужная вещь в поездке.

На какие специальности есть спрос в Китае

Рынок труда в КНР отличается большим разнообразием. Но основной критерий, который позволит устроиться особенно удачно, – знание китайского языка. Если при этом еще есть и достойный английский, вполне можно претендовать на должность в международной компании.

Реальнее всего в этой части света работать в следующих сферах:

  • реклама;
  • шоу-бизнес;
  • маркетинг;
  • внешнеэкономическая деятельность);
  • логистика;
  • телевидение и радиовещание;
  • образование;
  • общепит.

Нужда в таких специалистах возникает в силу нескольких причин. Во-первых, гражданин другой страны способен привнести свое видение, а это очень важно для китайских работодателей. Вокруг много конкурентов, производящих идентичный продукт, а значит, в цене будут профессионалы, которые способны придумать что-то новое, яркое.

Кем можно работать в этих сферах:

  • дизайнером;
  • программистом;
  • рекламистом;
  • видеооператором;
  • режиссером;
  • фотографом.

Ресторанный и отельный бизнес имеет свою специфику. Русских охотно берут в эти отрасли при наличии привлекательной внешности и знании английского языка. Китайцы готовы вкладывать деньги в имидж компании, а хостесс, администратор, официант, фотомодель или секретарь с таким данными будут выгодной инвестицией.

Другие востребованные вакансии в Китае для русских в 2019 году:

  • повар в ресторане;
  • переводчик;
  • инженер в автомобильной, строительной и любой другой отрасли;
  • врач;
  • фармацевт;
  • тренер в спортзале;
  • музыкант;
  • пилот;
  • танцор;
  • менеджер по продажам.

Одним из быстро растущих направлений в стране являются авиаперевозки. По этой причине пилоты из стран СНГ могут очень удачно устроиться, если учесть, что требования врачебно-летной комиссии в КНР ниже, а условия труда лучше.

Очень востребованы в КНР технологи на производствах, конструкторы, специалисты в сфере контроля качества.

На пике популярности работа учителем. Китайцы проявляют большой интерес к изучению английского языка, а потому педагоги данного профиля пользуются большим спросом.

Работать преподавателем можно на любом уровне обучения и в любом учебном заведении, начиная от дошкольного этапа, заканчивая вузом. Предпочтение отдается носителям английского языка.

Но, поскольку оплата их труда чрезвычайно высока, многие образовательные учреждения приглашают на работу тех, для кого английский не является родным, но кто имеет педагогическое образование и достаточный уровень владения.

В Китае ощущается серьезная нехватка медиков, что вызвано большой численностью населения страны. Наибольший спрос наблюдается на врачей узкой специализации.

Работа в Китае без знания китайского языка также возможна. Обычно она не предполагает общение с местными жителями. К таким вакансиям относятся:

  • певцы и музыканты;
  • модели;
  • танцовщицы;
  • повара;
  • сотрудники филиалов зарубежных компаний, например российских;
  • работники в сельском хозяйстве;
  • обслуживающий персонал в туристической сфере.

Такая работа может быть временной или сезонной (в зависимости от отрасли). Мужчины чаще всего выбирают техническую сферу, а вот женщинам проще устроиться в сфере обслуживания, туризма и развлечений.

Таблица: плюсы и минусы работы в стране

ПлюсыМинусы
Заработная плата больше, чем во многих регионах РоссииДалеко от дома, необходимо учить новый язык и приобщаться к незнакомой культуре
Хорошие условия труда, строго контролируемые местными властямиОформление документов — трудоёмкая и длительная процедура
Работать в современном Китае престижно и перспективно, возможен карьерный ростКитайцы предпочитают при трудоустройстве в первую очередь граждан страны, а иностранцам доступны не все вакансии
Практическое знание китайского языка, одного из самых сложных в мире, станет преимуществом при трудоустройстве на родине и в любой другой стране, а также может быть использовано даже в качестве самостоятельного заработка преподаваниемНеобходимо постоянно продлевать документы
Местное население хорошо относится к русским

Условия труда и требования к соискателям

Со скольких и до скольких работают в Китае, регламентирует статья 36 Закона «О труде» Китайской Народной Республики. Длительность рабочего дня составляет 8 часов, а суммарная продолжительность рабочей недели не должна превышать 44 часа. Такой график распространяется на государственный сектор, субъектов предпринимательской деятельности, филиалы иностранных компаний.

Если характер производственной деятельности требует увеличения рабочего дня (например, на заводе или фабрике), предприятие имеет право пойти на такой шаг, согласовав его с профсоюзом и трудовым коллективом. Без согласований допускается увеличивать график только в случае стихийных бедствий и чрезвычайных ситуаций, но не больше, чем на 3 часа в день или 36 часов в месяц.

Выходные в Китае выпадают на субботу и воскресенье, а также государственные праздничные дни.

В частном секторе все выглядит несколько иначе. Рабочий день может длиться порядка 10-12 часов. А отпуск во многих компаниях – роскошь для сотрудников. Многим все же удается получить хотя бы 2 недели в году, которые они тратят на путешествия. На некоторых предприятиях на решение личных вопросов выделяется 5-7 рабочих дней в течение года.

Закон также регулирует, со скольких лет можно работать в Китае: несовершеннолетними работниками считаются подростки с 16 до 18 лет. Их не принимают на работу в шахты и на другие опасные и вредные производства.

Наиболее конкурентоспособной группой соискателей являются те, кто владеет китайским и английским языком. С одним только русским можно рассчитывать на работу у «своих». Таких компаний особенно много в приграничных регионах Китая.

Что касается жилья, то оплачивать его чаще всего приходится самостоятельно. Компании, которые особенно заинтересованы в иностранном сотруднике, могут брать решение этого вопроса на себя.

Как сегодня живёт Китай?

Экономика КНР в последние годы развивается с ошеломляющей быстротой. Из-за необходимости выживать в условиях жёсткой конкуренции китайцы вынуждены трудиться по 10–12 часов в сутки, максимально снижать себестоимость продукции, искать нестандартные пути её продвижения на внешние рынки. Ежегодно количество предприятий в Китае увеличивается на 5–7%, соответственно, постоянно растёт число новых вакансий.

Несколько лет назад журнал Forbes назвал Поднебесную страной с отличными возможностями для трудоустройства. Но не следует забывать, что из-за быстрого роста населения конкуренция за хорошие места в КНР очень высокая. Поэтому успешный поиск работы — это, во-первых, грамотная стратегия. Чтобы ваши усилия быстрее увенчались успехом, необходимо внимательно изучить все доступные источники информации о свежих вакансиях.

Способы поиска работы

Поиск работы на рынке труда Китая можно осуществлять разными способами. Делать это нужно заранее, еще находясь на родине.

Самостоятельный поиск подразумевает ежедневный обзор специализированных ресурсов, на которых размещаются вакансии от китайских работодателей:

  • – один из популярных ресурсов с удобным интерфейсом и возможностью отсортировать вакансии по городам и отраслям. Есть английская версия сайта.
  • – портал доступен только на китайском языке.
  • – здесь можно найти более 200 тысяч предложений по работе. На ресурсе можно разместить резюме.
  • – международный сайт, на котором можно найти работу в любой стране мира, включая Китай.

Источником информации могут стать социальные сети и форумы. Здесь можно не только узнать об имеющихся предложениях и почитать отзывы о работодателях, но и изучить проблемы и особенности рынка труда Китая.

Помогут в поиске и печатные издания на английском языке, например South China Morning Post, China Daily.

Найти фирмы-посредники в трудоустройстве можно и на родине, и на китайской территории. Преимуществом такого способа является гарантия, что по приезде вакансия не будет занята: это обеспечивается трехсторонним договором между посредником, соискателем и работодателем.

Недостаток – риск попасть на фирму-однодневку, которая получит комиссионные, а обязательства не выполнит. В роли посредника обычно выступает агентство по поиску работы в Китае. Очень важно до того, как вы свяжете себя узами с такой компанией, проверить ее репутацию и законность ведения деятельности.

Тем, кто точно знает, в какой сфере хочет трудиться, в качестве одного из вариантов можно посоветовать составить список интересующих компаний и разослать им свое резюме.

Участие в государственных программах тоже можно отнести к одному из способов, как найти работу в Китае. С учетом заинтересованности китайского правительства в сотрудниках разных профессий и категорий было разработано несколько программ по привлечению иностранных сотрудников.

Те, кто приезжают в КНР в рамках такой программы, застрахованы от проблем по прибытии: им своевременно выплачивается заработная плата, предоставляется жилье, социальная защита и любая помощь при обустройстве. Большой популярностью пользуется, например, программа по обмену Teach in China.

Как найти работу в Поднебесной

Существует два пути поиска работы в Китае. Первый — обращение в специальные организации, способствующие вам в поиске. Это может быть как Министерство трудовых ресурсов и социального обеспечения КНР, так и частные агентства. Как правило, эффективнее становится второй вариант, ведь рекрутёры, получающие неплохие деньги за свой труд, обычно оперативнее подбирают вакансии, интересуясь мнением самого клиента. Однако будьте готовы к тому, что стоимость услуг частных агентств окажется внушительной.

Второй путь — это самостоятельный поиск работы. Плюсом этого варианта является то, что иностранец может лично подбирать те вакансии, которые ему больше всего по душе. Из минусов следует выделить трудоёмкость данного процесса, ведь для того чтобы найти работу в Китае, вам будет необходимо изучить множество источников и самостоятельно связываться с работодателями, уточняя все вопросы оформления документов и требования к потенциальному работнику.

Как показывает практика, вопрос о трудоустройстве проще решить при личном приезде в Китай. Многие россияне предпочитают сперва открывать туристическую визу и, находясь в Поднебесной, подыскать себе рабочее место. Плюсом данного решения станет возможность лично пообщаться с работодателем, оценить условия труда, поинтересоваться мнением других сотрудников о выбранной фирме. Кроме того, жизнь и работа в Китае обычно оказываются далеки от тех, что представляют себе иностранцы перед переездом. Отсюда вытекает ещё одно преимущество первоначального визита в КНР — возможность окунуться в быт и культуру страны и пообщаться с жителями, чтобы иметь представление о местной жизни и понимать, сможете ли вы гармонично вписаться в общество.

Новая супердержава уверенно обошла такие экономически развитые страны, как Германия и Сингапур в плане занятости граждан

Среди сайтов с вакансиями можно выделить самые популярные:

  • hudson.cn;
  • zhaopin.com;
  • 51job.com;
  • chinahr.com;
  • cjol.com.

Просмотрите русскоязычный форум или местные газеты China Daily, South China Morning Post и другие. Как вариант трудоустройства выделяют стажировку и обучение в Поднебесной, так как у иностранцев есть неплохие шансы быть замеченными местными компаниями, которые впоследствии и предложат работу перспективным молодым людям.

…Берут на работу не абстрактных исследователей объектов, а специалистов по базовому оборудованию MPT1327, магистральным релейкам, IP телефонии, сертифицированных специалистов CISCO. Да и то таких ребят в Китае навалом, кто там будет брать иностранца без знания языка…

zerokol

https://forum.awd.ru/viewtopic.php?f=1429&t=62069&sid=dc2b6cfaf1203af00995595b5ca60d1f&start=20#p2038709

Процедура оформления

Допустим, вам удалось найти подходящую вакансию. Что делать дальше? Будущему сотруднику китайской компании предстоит пройти несколько этапов:

  1. Получение пригласительного письма от работодателя.
  2. Подготовка документов для подачи в консульство.
  3. Оформление рабочей визы
  4. Прибытие в КНР.
  5. Оформление трудовой книги.
  6. Получение ВНЖ (если срок трудового контракта больше, чем срок действия визового разрешения).

Получив визу, иммигрант обязан въехать на китайскую территорию в течение 90 дней со дня ее выдачи. В ближайшие 24 часа после прибытия ему необходимо зарегистрироваться по месту жительства, заполнив Temporary Residence Registration Form в отделении полиции.

На оформление ВНЖ у иностранного работника есть ровно месяц с момента въезда. Обращаться нужно в Бюро общественной безопасности, которое на основании визы Z выдаст China Residence Permit.

Готовим документы на визу

К подготовке документов нужно отнестись со всей ответственностью, поскольку именно от полноты их комплекта будет зависеть, на какой период затянется процесс оформления, и его исход в целом.

Кандидату придется собрать минимум два пакета бумаг: для отправки работодателю, чтобы тот смог оформить разрешение на трудоустройство иностранного сотрудника, и для китайского консульства с целью открытия визы. Все документы должны быть переведены на китайский язык (иногда английский) и заверены нотариусом.

Разрешение на трудоустройство

Чтобы иммиграция на основании трудоустройства стала возможной, необходимо получить разрешение на работу. Выдается оно только для определенной специальности. Если необходимо сменить профиль деятельности, придется получать новый документ.

Оформление разрешения – обязанность работодателя. Для этого ему необходимо получить от будущего сотрудника следующий пакет документов:

  1. Сертификаты и дипломы об имеющемся образовании (с переводами).
  2. Копия заграничного паспорта.
  3. Медицинская справка о состоянии здоровья.
  4. Подтверждение 3-летнего опыта работы по специальности (подойдет копия трудовой книжки).
  5. Рекомендательные письма от прежних работодателей.
  6. Резюме в двух экземплярах (на китайском и английском языке).
  7. Фото паспортного формата.
  8. Справка об отсутствии судимостей.

Переслать документы можно в виде сканкопий по электронной почте – в отдел кадров предприятия. На получение разрешения может уйти порядка 10 дней.

Визовое разрешение

Процесс, как оформить рабочую визу в Китай для россиян, не столько сложный, сколько длительный. На него может уйти не меньше трех месяцев, а потому готовиться нужно заранее. Из документов понадобятся:

  1. Заграничный паспорт.
  2. Договор с работодателем.
  3. Приглашение от принимающей компании на фирменном бланке.
  4. Рабочее разрешение.
  5. 3 фото размером 33 на 48 мм.
  6. Дипломы и сертификаты об образовании.
  7. Сертификаты, подтверждающие знание языков.
  8. Заявление формы V2011B и V2011A.
  9. Медицинская справка.
  10. Справка о том, что судимостей у заявителя нет.

Стоимость визы составляет от 2 до 4 тысяч рублей (зависит от срочности изготовления). Подавать документы нужно в китайское дипломатическое представительство у себя на родине.

Продлением виз уже на китайской территории занимается Бюро общественной безопасности. Подавать заявление следует не позднее чем за 30 дней до истечения срока действия визы.

Пакет документов идентичен тому, который подавался при первичном обращении. Важно, чтобы на момент подачи прошения трудовой контракт с китайским работодателем был продлен.

Нужно ли получать лицензию, чтобы работать в Китае

Кроме визы и рабочего разрешения некоторым категориям иностранных трудовых мигрантов понадобится лицензия. Этот вопрос будет актуальным для водителей, врачей. Медикам придется определиться, в каком округе они намерены работать. Если планируется охватить сразу несколько регионов, тогда получать лицензию нужно в каждом из них.

Документы в представительства Министерства здравоохранения подает работодатель. Для этого понадобятся:

  1. Заявление.
  2. Удостоверение, подтверждающее наличие ученой степени, заверенное нотариусом.
  3. Лицензии на ведение медицинской практики, полученные в других странах (также требуется нотариальное заверение).
  4. Медицинская справка о состоянии здоровья.
  5. Приглашение на работу.
  6. Заявление от работодателя, в котором он подтверждает свою готовность нести гражданскую ответственность.

На рассмотрение может уйти месяц. Лицензия будет выдана на год (кратковременное разрешение), затем ее придется продлевать.

Водителям для получения лицензии придется сдать экзамен по правилам дорожного движения в Китае и пройти медицинскую комиссию. Сделать это все можно все в том же Бюро общественной безопасности.

Туда же подаются документы:

  1. Вид на жительство.
  2. Копия разворота с фотографией из паспорта.
  3. Копия визового разрешения.
  4. Копия последнего штампа из паспорта о въезде на территорию КНР.
  5. Копия водительского удостоверения, выданного на родине.
  6. 8 фото.
  7. Медицинская справка.

Что потребуется для оформления рабочей визы

Решающую роль в выдаче Z-визы играют два документа: приглашение от работодателя и разрешение на работу. Приглашение от работодателя (Invitation Letter) составляет компания, в которой вам предстоит работать, то есть никаких усилий от соискателя этот документ не требует. Однако кое-что все же придется сделать.

Китай считается лучшим местом для проживания из-за выгодного соотношения средней зарплаты и стоимости жизни

Прежде всего, следует удостовериться, что нанимающая вас организация аккредитована для трудоустройства иностранных граждан и имеет разрешение на их приглашение. Оно выдается китайским Управлением по делам иностранных специалистов. Далее нужно предоставить работодателю свои личные данные, а затем убедиться, что в Invitation Letter ваши имя, фамилия, дата рождения и номер загранпаспорта отображены без ошибок.

Если вы планируете ехать «на заработки» в Китай с родственниками, приглашение также должно содержать имена всех членов семьи, которые будут вас сопровождать. Это станет основанием для выдачи им визы S1 или S2.

Разрешение на работу (Working Permit) также оформляет работодатель. Ваша задача – предоставить ему документы, которые свидетельствуют о наличии у вас необходимой квалификации. Для этого потребуется сканы загранпаспорта, диплома и его перевода на английский язык, копия справки о прохождении медкомиссии, а также документы, которые подтверждают опыт работы.

Принимая на работу иностранца, компания должна доказать своим властям необходимость найма некитайского работника

В качестве подтверждения вашего трудового статуса могут выступать рекомендации от предыдущего работодателя (Reference Letter) или скан трудовой книжки с переводом. В большинстве случаев Reference Letter будет достаточно. Вам лишь остается позаботиться о том, чтобы оно содержало печать компании, в которой вы работали.

Особенности устройства на работу граждан СНГ

Меньше всего проблем с трудоустройством будет у тех, кто занимается поиском работы со знанием английского языка. Еще проще будет найти подходящую вакансию тем, кто владеет китайским и английским.

Тем, кто не говорит ни на одном из них, можно рассчитывать на место в представительствах компаний своих государств в Китае или на неквалифицированный труд.

Всех без исключения готова принять индустрия развлечений и модельный бизнес. В последний, правда, можно попасть только при наличии определенных данных.

Для украинцев на сегодняшний день возможно оформление трудового договора на сезонную занятость сроком от 3 до 12 месяцев. Такую работу могут найти и мужчины, и женщины, и семейные пары, и студенты. Преимуществом будет опыт работы в выбранной сфере – как за рубежом, так и в Китае.

Без знания языка жители Украины могут устроиться в сферу обслуживания, на рыболовецкие суда и на заводы.

Для белорусов выбор вакансий на китайском рынке труда будет таким же, как и для других граждан СНГ. Иными словами, поиск увенчается успехом при наличии определенной профессии и языковой подготовки.

Молодежь чаще всего выбирает профессию бармена, модели, аниматора или преподавателя английского для детей. Инженерам, переводчикам и программистам китайские работодатели сулят большие оклады и хорошие условия труда. Но знание китайского или хотя бы английского на таких должностях будет обязательным.

Для казахстанцев основным условием удачного трудоустройства также будет владение языками. Без этого сложно устроиться даже на вакансию модели, поскольку преимущество отдается лицам с европейской внешностью.

В таком случае остается либо браться за неквалифицированный труд, либо пробовать попасть на работу в российские и казахстанские представительства компаний в Китае.

Вы ищете денег и приключений в Поднебесной, но не знаете китайского языка? Вы даже не окончили университет? Ваш опыт заканчивается на бесплатной летней практике? Поздравляем, — вы идеальный кандидат!

Вот 5 прибыльных профессий для иностранцев в Китае. Проверьте, если вам что-нибудь подходит.

Учитель английского языка

Случилось так, что и я работала учителем английского в летнем конном лагере. За 2 недели я заработала 3000 юаней, что частично финансировало наше путешествие из Китая в Россию через Казахстан.

Зарплата 100 CNY–200 CNY в час Бонусы Часто предоставляется
бесплатное проживание, один или два в год оплачиваемых полетов домой, медицинское страхование, почти два месяца отпуска (во время национальных праздников). Требования Хорошее знание устного английского языка. Как минимум 25-35 рабочих часов в неделю. Никто вам не скажет прямо, но у вас должны быть «европейские черты лица».
Я не знаю в Китае «белого» иностранца, которому не предложили бы работать в качестве преподавателя. В Китае огромный рынок частных языковых школ, а спрос на языковые курсы неуклонно растет. Китайцы понимают, что хорошее знание иностранных языков — особенно английского, является гарантом лучшей работы, новых возможностей для бизнеса и т.д. Спрос усиливает архаичная и неэффективная система обучения иностранным языкам в школах. Вот почему китайцы готовы платить намного больше за урок с носителем языка (native).

Однако 60% учителей в языковых школах это не граждане англоговорящих стран, а жители Европы и России. Иногда это никому не известно, иногда они говорят, что провели полжизни в США, иногда «оказывается», что один из их родителей – плоть и кровь носителя языка. В упрощенном виде можно сказать, что система работает так, что каждый белый иностранец, который свободно говорит по-английски, имеет шанс стать учителем. Конечно, все зависит от школы, клиента и ваших навыков убеждения. Знание методики, опыт работы и сертификация (особенно ESL) приветствуются и поднимут вашу ставку как преподавателя. В небольших городах вы можете рассчитывать на лучшие условия, так как там меньше конкуренции.

Работа моделью

Трудовые будни нашего друга — стюарда и модели по совместительству.

Зарплата 500 CNY–5000 CNY в день Бонусы Много свободного времени Требования Не отличаются от требований Запада, за исключением того, что здесь, как говорится «на безрыбье и рак рыба». Стройная, высокая блондинка – желанная цель каждого агента. Точно так же как и высокие, симпатичные парни с европейской внешностью. Но на практике, большинство моделей здесь имеют
среднестатистическую внешность, отличаясь стройностью и высоким ростом.
Что в основном делает модель? Наиболее распространенная деятельность: работа на выставках и презентациях. Фотосессии для каталогов и журналов обычно дают людям с уже устоявшимися связями и богатым портфолио.

Однако нужно помнить что «модель» не означает «фотомодель». Большинство заказов для начинающих моделей – работа на выставках и презентациях. В фотографию же берут людей уже с хорошим портфолио и связями.

Диапазон заработной платы для моделей огромен. Топ модели получают несколько тысяч юаней в день. Новички могут рассчитывать на 300 CNY–1000 CNY. И если вы будете усиленно работать строя знакомства и связи, то через год сможете рассчитывать и ну лучший гонорар.

Модели, активно работающие в течение нес��ольких лет, могут позволить себе начать собственный бизнес. В то же время многие из них не являются профессиональными моделями, и за пределами Китая никогда и не подумали б�� о подобной карьере.

Актерство

Для презентации «иностранного специалиста», работающего на китайскую компанию, необходимо уметь «говорить на публику» и уверенно выглядеть в костюме.

Зарплата 500 CNY–1600 CNY в день Бонусы Немало поездок и возможностей установить ценные деловые контакты. Требования Мужчина от 30 до 60 лет, «презентабельного» вида и европейской внешности. Обязательно
свободное владение английским языком.
Если вы мечтаете о карьере Леонардо ди Каприо, то у вас мало шансов на успех без хорошего знания китайского языка. Конечно, бывает и так, что иностранцы играют в фильмах и сериалах, или даже запускают программы на телевидении. Однако эти люди владеют китайским в совершенстве. Вам же остается работать статистом.

А как же найти работу за пределами сцены театра и софитов кино?

Китайские компании часто ищут иностранцев, которые могут играть роль западных специалистов во время деловых встреч. И это не шутка. Ведь весь бизнес – это искусство представления. А китайские бизнесмены освоили эту игру в совершенстве. Китаец из большой, уважаемой компании, не будет в одиночку идти на заключение договора. «Белые лица» необходимы для делегации, даже если их роль заключается лишь в почетном карауле.

Иностранный консультант поднимают важность встречи. Более того, к нему можно обратиться в критический момент переговоров. Хороший актер будет импровизировать, но всегда подтверждать то, о чем говорит . И если это говорит laowai, это правда.

В то же время внимательно следите за тем, что вы говорите. Однажды наш друг выступал в качестве «западного архитектора», и предложил изменить положение главного входа в плане строительства торгового центра на окраине города Ханчжоу. К удивлению группы архитекторов, инвесторам понравилась новая концепция. И слово стало делом. Но к слову сказать, наш друг и есть архитектор — только модельная подработка ему гораздо быстрее нашлась, нежели работа по специальности.

Специалист по контролю качества

Один из тысяч крошечных складов с большим спектром товаров в Иу. Ежедневная выставка для покупателей со всего мира. Посередине представлен явный пример необходимости человека, контролирующий процесс производства.

Зарплата $20–$100 в день. Бонусы Много командировок, свободного времени за работой Требования Знание китайского и английского языков

Хотя китайские заводы выпускают все больше товаров лучшего качества, ярлык «сделано в Китае» по-прежнему ассоциируется с низкокачественной продукцией. Винить за это нужно не только китайский народ — иностранные клиенты выбирают самых дешевых производителей, и это отражается на качестве. В дополнение к этому, в Китае и на Западе существуют различные стандарты и потребительские ожидания.

Что же это значит для вас? Вы должны ездить на заводы и проверять, чтобы партия товара, заказанная иностранным клиентом, выглядела так же прекрасно, как и на словах китайских партнеров. На практике, это только часть ваших обязанностей. Вы также можете исполнять роль посредника, участвовать в переговорах по поводу цены и так далее.

Как начать? Лучше всего найти компанию, которая импортируют товары из Китая, и предложить им свои услуги.

Артист / Музыкант / DJ / Танцор

В Китае, однако, нужно быть внимательными при заключении контрактов с «Professional gathering agency». Иначе вместо карьеры модели-танцовщицы вы окажетесь в плену у клуба.

Зарплата В этой области диапазон зарплат огромен, как расстояние между Пекином и Лхасой. Бонусы Много свободного времени, интересная работа. Требования Творческие способности: петь, играть на музыкальном инструменте, танцевать, и т.д.

Если вы хотите совершить турне в Китай со своей маленькой, но перспективной группой, организовать это будет не так просто. Вы не можете просто прийти, арендовать зал и вывесить плакаты. Если бы это было так, то китайский рынок заполонили бы музыканты со всего мира. И среди них обязательно нашлись бы «борцы с системой», которые с удовольствием будут провозглашать всяческие анархичные лозунги. Власти не могут себе этого позволить. Вот почему сначала вы должны получить разрешения, визы и так далее. Но на практике это сводится к одному – вам нужно познакомиться с нужными людьми.

Да, кстати, местный музыкальный вкус отличается от нашего, и вы сможете стать местным кумиром, только если ваше направление вписывается в эмоционально-романтичный климат.

Но вернемся к реальности. У вас нет группы, и даже если она есть, вы не хотите «продавать душу» в обмен на деньги толпы. Тогда необходимо искать альтернатив.

Вы можете давать концерты в небольших клубах, кафе и ресторанах как музыкант, работать ди-джеем, а если вы умеете танцевать, то сможете стать учителем в одной из многих танцевальных школ для детей. Вот и все хорошо оплачиваемые работы, в которых предпочитают видеть иностранцев. И для этого, кстати, не обязательно владеть китайским языком.

И не искать счастья на Западе?

Может быть лучше и уехать куда-нибудь в Европу… Но если вы нонконформист и выбираете неизведанные пути, то почему бы и не начать карьеру в Китае?

Зарплата Свежеиспеченный иммигрант в Великобритании получает 1200 GBP в месяц. Для сравнения, в Китае иностранцы зарабатывают от 6000 CNY. Стоимость проживания Из года в год Китай становится все более дорогим, но стоимость проживания здесь все еще далека от стран Западной Европы. Аренда квартиры обойдется вам в 2000 CNY. Дорого. Но попробуйте поесть во Франции на 20 CNY. Опыт В Китае вы не приобретете глубоких профессиональных знаний (если, конечно, ваша работа не связана с
востоковедением и бизнесом). Но вы получите возможность узнать страну, которая усиливает свое влияние на весь мир. Это лучше, чем инвестировать в летние стажировки на Западе. Да и что делать в ситуации, когда ваша квалификация не достаточна для работы в хороших фирмах? Приключения Слышали ли вы о захватывающем сюжете, происходящем в офисном небоскребе? Я знаю только «Крепкий орешек». Проблема в том, что Брюс не играл роли начинающего бухгалтера. Если вы ищете приключений, не стоит искать их там, где они не существуют. Китай может предложить вам замену телевизионному боевику.

Оговорки

Приведены примерные доходы, основанные на знаниях, полученных во время нашего пребывания в Ханчжоу, Шанхае и Сямыне. Если вы или ваш дядя, друг-подруга зарабатывают больше / меньше, это просто подтверждает, насколько разнообразен Китай. И не рассчитывайте на то, что сразу же после выхода из аэропорта к вам побегут китайцы и будут предлагать работу. Сначала вы должны изучить окружающую среду, узнать людей, выучить, по крайней мере, несколько слов на китайском языке, которые позволят вам начать двигаться в новом мире.

В этой статье я не говорю о работе «для жизни и семьи» — это скорее вариант для тех, кто хочет попробовать что-то новое, но не знает с чего начать. Это вариант для тех, кто хочет пожить в круговороте новизны, перед тем как «пустит�� корни». Конечно, работу всегда можно найти и в своей стране, но если вам стало скучно на насиженном месте, всегда можно попробовать что-нибудь другое.

Готовы? Мир принадлежит смелым!

Особенности работы в разных регионах страны

Дилеммой для иностранного трудового мигранта может стать выбор между крупным мегаполисом и провинциальным городом. В больших городах предложений по работе больше, да и оплата труда может быть выше. А вот экологическая ситуация в таких населенных пунктах и стоимость жизни оставляют желать лучшего. Именно по этой причине многие стремятся закрепиться где-нибудь на периферии.

Коротко о перспективах трудоустройства в некоторых регионах:

  • В Пекине выбор вакансий наиболее широк. Но нужно быть готовым к большой конкуренции. Здесь всегда востребованы работники кухни, таксисты, официанты, модели, танцовщики, хостесс, администраторы. Хорошие возможности в китайской столице открываются для дипломированных специалистов разных направлений.
  • Чэнду (столица региона Сычуань) – экономический и транспортный центр республики. Входит в пятерку городов с наибольшим количеством населения в стране. Этот город является древнейшим центром книгопечатания и чайной индустрии. Найти работу здесь в перечисленных отраслях не составит никакого труда.
  • В Шэньчжэнь перебираются те, кто не хочет жить в мегаполисе. Город расположен на границе с Гонконгом и известен как китайская Силиконовая долина. Сегодня он является меккой для программистов и IT-специалистов. Здесь расположены крупнейшие в стране компании электротехнической и электронной промышленности. Регион является зоной свободной торговли, а потому привлекает предпринимателей и инвесторов.
  • В Шанхае легко найти работу в порту, в сфере туризма, отельного и ресторанного бизнеса. Являясь самым густонаселенным городом на планете, Шанхай всего за несколько лет превратился из города трущоб в мегаполис с небоскребами, автомагистралями, отелями класса люкс. Сегодня этот населенный пункт наравне с Гонконгом борется за звание крупнейшего экономического центра страны. Здесь расположены автомобильные заводы, предприятия по производству компьютеров, электротехники, машиностроительные и металлургические производства.
  • В Гуанчжоу шансы найти работу будут не меньшими, чем в Пекине и Шанхае. Город является значимым научным, промышленным и экономическим регионом страны. Здесь сосредоточились центры развития технологий, научные и исследовательские институты, тысячи предприятий, выпускающих электронные приборы и оборудование. Отсюда экспортируются одежда и обувь, ткани и электроника. В городе хорошо развита туристическая отрасль.
  • В Макао жизнь напоминает Лас-Вегас. Причиной тому большая концентрация игорных заведений. Это специальный административный район, включающий непосредственно город и два острова, с собственной валютой. Привлекает мигрантов, которые хотят работать в сфере развлечений и туризма.
  • В Тайване понравится тем, кто предпочитает жизнь на острове. Здесь гармонично сочетается влияние трех разных культур – китайской, японской и европейской. Регион позиционирует себя как отдельное государство, входит в число лидеров по развитию передовых технологий и международного бизнеса. Здесь можно найти множество технопарков и центров инноваций. Помимо этого, остров является центром туризма с отменно налаженной инфраструктурой.
  • В Гонконге вас ждет жизнь на контрасте. Здесь небоскребы соседствуют с рыбацкими деревушками, а высокие технологии – с древнейшими традициями. Когда-то этот регион был британской колонией, сегодня – специальный административный район КНР, который удивляет весь мир темпами роста. Гонконг – это офшорная территория, экономика которой построена на свободной торговле, невмешательстве правительства в финансовые вопросы и низком налогообложении; 90 % ВВП этого региона обеспечивает сфера услуг и развлечений.

Популярные и востребованные вакансии в 2020 году

Сегодня в стране особым спросом пользуются программисты и IT-специалисты. В сфере высоких технологий Китай за последние годы совершил немало прорывов и останавливаться на достигнутом явно не намерен. Поэтому профессионалов, владеющих несколькими языками программирования и умеющих писать программы на английском языке, здесь встречают с распростёртыми объятиями.

В связи с заметным оживлением международной торговли и вхождением Китая в различные экономические союзы, растёт потребность в квалифицированных переводчиках с русского и английского. Также популярны профессии логиста и менеджера по продажам.

В связи со стабильным ростом численности населения в стране ощущается нехватка врачей. Правда, в этой сфере иностранцам предстоит многому научиться у своих китайских коллег, но узкие специалисты, например, анестезиологи и рентгенологи, обычно легко находят подходящее место. Также немало вакансий в фармацевтической индустрии.

Участие в программе Au-Pair

Au-Pair – международная программа, принять участие в которой может молодежь 18–30 лет с хорошим английским языком из любой страны мира. Устройством на работу занимаются специальные агентства. В процессе приема кандидатам предстоит пройти тест на знание языка.

Основная обязанность – работа с детьми в китайской семье. Принимающая сторона предоставляет иностранному работнику жилье и питание.

Такая социальная работа привлекает чаще всего студентов-старшекурсников, особенно тех, которые учатся в языковых вузах. Участникам гарантируется:

  • собственная комната;
  • доступ к телефонии и интернету;
  • питание;
  • стипендия;
  • 30-часовая рабочая неделя (не больше 6 часов в день).

Программа предусматривает проживание исключительно в крупных городах страны. Au-Pair в Китае длится обычно 3, 6, 9 или 12 месяцев. Участнику также оплачивается перелет домой. Ежемесячное вознаграждение за работу составляет 100–300 долларов США.

Возможности для стажировки и практики в Китае

Устроиться на практику в Китай можно, если приложить усилия. Для большинства серьёзных стажировок в Поднебесной знание китайского языка не требуется, однако английским необходимо владеть на разговорном уровне. Программы студенческих стажировок обычно рассчитаны на 3, 6 или 9 месяцев. Самые популярные города для повышения квалификации: Шанхай, Пекин, Гуанчжоу.

В ходе обучения иностранцы изучают китайский язык, знакомятся с национальной культурой. Часть профессиональных стажировок предусматривает ознакомление с особенностями ведения бизнеса в стране. Затем иностранцы проходят практику в китайской компании или отеле. Стоимость подобных стажировок колеблется от 1 до 1,5 тыс. долл. США. Иногда предлагаются оплачиваемые стажировки. В этом случае ежемесячная зарплата обучающегося составит 300–600 долл. США.

Молодые специалисты обычно проходят стажировки по следующим направлениям:

  • отельный бизнес;
  • ресторанное дело;
  • изучение иностранных языков;
  • мода и дизайн одежды;
  • менеджмент в организациях;
  • медицина (рефлексотерапия, иглоукалывание и пр.);
  • связи с общественностью;
  • инженерные специальности;
  • маркетинг.

Стажировка — отличная возможность уехать в Китай и познакомиться там с особенностями жизни

Заработная плата трудовых мигрантов

Минимальный порог заработной платы устанавливается в каждом китайском регионе индивидуально. В западных областях зарплата наемных работников не опускается ниже 1 500 юаней (примерно 223 доллара США).

На юге и востоке страны, где расположены развитые промышленные центры, этот показатель составляет 2 000-2 500 юаней (297-371 $). Средний доход по отраслям распределился так:

Сфера деятельностиОплата труда в долларах США
Специалисты высокотехнологических компаний2 500-3 500
Строители1 000-1 500
Работники банков2 000-2 700
Сотрудники транспортных компаний1 000-1 300
Менеджеры оптовых и розничных продаж1 000-1 500
Работники аграрной отрасли500-800
Преподаватели1 500-2 000
Работники в области спорта, развлечений, культуры1 600-2 000

Больше всего труд ценится в Шанхае, на втором месте расположился Пекин и замыкает тройку лидеров по размеру заработной платы Гуанчжоу.

Доход инженеров

Китай предлагает высокие заработки инженерам, в том числе иностранцам. Инженеры среднего уровня квалификации зарабатывают от 1 000 до 2 000 долларов ежемесячно. Специалисты наивысшего уровня зарабатывают в Китае от 4 500 до 6 000 долларов в месяц. В области высоких технологий доступен ежемесячный оклад от 2 500 долларов.

Вернуться к оглавлению

Какой процент от зарплаты забирается государством

Подоходный налог напрямую зависит от суммы заработной платы. Его оплачивают исключительно наемные работники. При зарплате до 4 000 юаней (620 долларов) налог не взимается. Если доход увеличивается на 500 юаней в году, то государству должно быть выплачено 5 %. При окладе от 4 500 до 6 000 юаней налог вырастает до 10 %. На ставке 15 % находятся лица, зарабатывающие 6 000-9 000 юаней.

20 % отходит в налог при доходе от 9 000 до 24 000 юаней. При заработке до 44 000 ставка будет составлять 25 %. 30 % платят лица, которые получают в месяц от 44 до 64 тысяч. При зарплате в диапазоне 64 000-84 000, в бюджет отчисляется 35 %. Когда оклад составляет больше 84 000, но меньше 100 000 взимается сумма в 40 %. Ну а наивысший налог составляет 45 %, его платят граждане, зарабатывающие 100 000 юаней и больше.

Ставки НДФЛ в зависимости от общей суммы ежегодного совокупного доход

Вернуться к оглавлению

Немного о налогах

Налоги в Китае взимаются со всех работающих жителей. Подоходный налог в КНР определяется размером прибыли и начисляется по прогрессирующей шкале.

Данные с учетом изменений, вступивших в силу с января 2019 года:

  • до 36 000 юаней – 3 %;
  • 36 001-144 000 – 10 %;
  • 144 001-300 000 – 20 %;
  • 300 001-420 000 – 25 %;
  • 420 001-660 000 – 30 %;
  • 660 001-960 000 – 35 %;
  • 960 001 и выше – 45 %.

Еще какая-то часть доходов граждан уходит на социальные выплаты (перечислены основные):

  • страховая пенсия – 8 %;
  • Фонд безработицы: предприятия – 1 %, работники – 0,2 %;
  • медицинская страховка – 2 % + 3 юаня жэньминьби;
  • накопительный фонд на жилье – 12 %
  • налог на недвижимость – 1,2 % от стоимости или 12 % от аренды.

При этом прожиточный минимум в стране колеблется в рамках 340–710 юаней в месяц на одного человека (50-105 $). В реальности на то, чтобы прожить месяц в Китае, понадобится не менее 2 000 юаней (около 300 $).

Средняя зарплата в Китае

В Китае средняя зарплата 5000 юаней (50000 руб.). На эти день здесь можно спокойно жить и снимать отдельную небольшую квартиру. Продавцы в супермаркетах получают 2500 юаней (25000 руб.), инженеры 7500 юаней (75000 руб.), учителя в университете 5000 юаней (50000 руб.). Разнорабочие получают 2000-3000 юаней (20000-30000 руб.).

Хорошая зарплата в Китае 10000 юаней, что примерно равно 100000 руб. Поэтому лаоваи, которые могут заработать 15000 юаней (150000 руб.), живут отлично и ещё откладывают деньги на то, что нужно.

Возможности прохождения стажировки

Стажировка в Китае может поспособствовать карьерному росту. Во-первых, она дает возможность существенно подтянуть уровень владения китайским и английским языком. Во-вторых, предполагает получение бесценного опыта работы, который можно будет применить в родном государстве. А в-третьих, строчка в резюме о том, что вы работали в Китае, поможет найти интересную высокооплачиваемую должность.

Работа в Китае для русских студентов в качестве стажеров возможна только на последних курсах обучения. Найти программу можно в своем университете.

Сегодня очень многие вузы поддерживают двусторонние отношения с китайскими высшими учебными заведениями и компаниями. В частности, последние охотно принимают на стажировку выпускников российских вузов.

Поискать программы можно и в Посольстве КНР. Продолжительность таких проектов обычно составляет 3–12 месяцев. Стажеру предоставляются жилье и заработная плата в размере 300-700 $ в месяц.

Поиск вакансий на специализированных сайтах

Большинство соискателей, желающих найти работу в Китае, обращаются за помощью к русскоязычным порталам:

  • НeadHunter;
  • SuperJob;
  • Career.ru;
  • Jooble.com;
  • Rabota.mail.ru.

Чтобы упростить поиск подходящей вакансии, воспользуйтесь специальным виджетом RSS-лент от ведущих сайтов по поиску работы. Выставив необходимые настройки на страницах вышеуказанных порталов, вы сможете просматривать только предложения по трудоустройству в Китае, не отвлекаясь на другие позиции.

Если вы хорошо владеете английским, изучите предложения на этих сайтах:

  • https://www.chinajob.com/;
  • https://jobs.echinacities.com/;
  • https://www.chinaheadhunter.net/;
  • https://cn.jobrapido.com/;
  • https://www.simplyhired.cn/;
  • https://china.xpatjobs.com/;
  • https://www.cn.jooble.org/.

Для знатоков китайского будет полезен местный портал ZHAOPIN, где можно найти вакансии от работодателей Поднебесной.

Как правильно искать работу через соцсети

Поскольку вакансий для высококлассных специалистов немало, информацию о них размещают не только на хэдхантерских порталах, но и в социальных сетях. Руководители-россияне часто подыскивают работников на страницах «ВКонтакте», а также на местных русскоязычных форумах, например, сайте «Восточное полушарие». Здесь можно не только подобрать хороший вариант, но и напрямую задать вопросы нанимателю.

Видео: поиск работы на ярмарке вакансий

Открытие бизнеса

Китай является не только производителем многочисленных товаров, но и огромным рынком сбыта. Чтобы открыть бизнес в Китае, для начала нужно определиться со сферой деятельности и формой собственности. Можно организовать совместное предприятие, а можно – фирму c иностранными инвестициями.

Имеет значение и место расположения предприятия: правила регистрации в Гонконге и на материке могут существенно отличаться. Кроме того, при низких налоговых ставках Гонконг славится высокими уровнем зарплат и стоимостью аренды помещений.

Бизнес-иммиграция

Один из самых перспективных способов получить хорошую работу в Китае — это открыть своё дело. Условия регистрации новых компаний в Поднебесной вполне лояльны, а небольшой размер уставного капитала позволяет предпринимателю стартовать с минимумом вложений.

Компании в Китае можно открывать в виде:

  • иностранного представительства;
  • товарищества;
  • совместного предприятия;
  • частного предпринимательства.

Бизнес-иммиграция — это самый быстрый путь для получения китайского гражданства. Вначале предпринимателю выдаётся виза сроком на 4 года, в течение которых он должен организовать и расширить своё дело. Если в течение этих лет исправно платить налоги и создать рабочие места для 10 местных жителей, можно получить постоянный вид на жительство в Поднебесной, не ограниченный никакими сроками.

Чем заниматься русским бизнесменам и не только?

Опытные бизнесмены категорически не советуют использовать китайский рынок для стартапов. Во-первых, слишком высока конкуренция в этой сфере. Во-вторых, в отношении местных продуктов имеется заметный протекционизм. В-третьих, китайский рынок наводнён копиями и подделками, поэтому новый перспективный продукт может затеряться среди моря аналогичных товаров, пусть даже худшего качества.

Будет ли ваш бизнес успешным, зависит от многих факторов, в том числе от города, где вы его ведёте, и первоначального капитала, вложенного в дело. Сегодня многие иностранцы владеют успешными компаниями, занимающимися:

  • доставкой сборных грузов;
  • сдачей в аренду складов и промышленного холодильного оборудования;
  • регистрацией новых фирм;
  • производством одежды и обуви;
  • переработкой древесины;
  • производством напитков и продуктов питания.

Небольшой цех по изготовлению одежды — яркий пример успешного бизнеса по-китайски

Чем грозит нелегальное трудоустройство

Китай – не то место, куда можно рискнуть переехать незаконно. Тем более что стать нарушителем здесь очень просто. Достаточно нарушить срок пребывания по визе или попытаться устроиться на работу без трудового разрешения, как вам тут же назначат большой штраф, а в большинстве случаев – и депортацию.

За отсутствие регистрации по месту жительства или просроченную визу грозит взыскание в размере 2 000 юаней (около 300 долларов). Незаконное ведение трудовой деятельности обойдется в 5-10 тысяч юаней (740-1 500 $).

В любом случае высылка из страны будет неизбежной, а вместе с ней и запрет на последующий въезд сроком на 5-10 лет.

Следует помнить, что за помощь в поимке нелегалов в КНР предусмотрено вознаграждение в размере 2 000 юаней.

Налогообложение в стране

Налоговая система Китая достаточно сложная. Она состоит из большого количества налогов, которые можно поделить на 5 групп:

  1. Налоги с оборота
  2. Подоходные налоги
  3. Налоги с имущества
  4. Ресурсные налоги
  5. Налоги на определенные действия

Основную долю налоговых поступлений составляют налоги с оборота. В налоги с оборота входят:

  • налог на добавленную стоимость (НДС);
  • налог на предпринимательство;
  • налог на потребление;
  • налог на транспорт;
  • налог на табачную продукцию.

Вторая группа налогов, составляющих приблизительно 1/4 часть от общей суммы налоговых поступлений, включает в себя налог на прибыль с доходов юридических и физических лиц.

Итоги

Устроиться на работу в КНР значит получить возможность изучить китайский язык в среде его распространения и бесценный профессиональный опыт в стране с одной из самых могущественных экономик в мире. Самые высокие шансы найти интересную вакансию у тех, кто владеет китайским и/или английским языком и имеет диплом по конкретной специальности.

В КНР востребованы учителя, врачи, инженеры и программисты. Без языковых навыков можно попробовать себя в сфере развлечений, в отельно-ресторанном и модельном бизнесе.

Оплата труда

По уровню оплаты труда (данные МОТ на 2020 год) Китай находится на 43 месте мирового рейтинга. При этом очень велик разрыв между заработками разных слоев населения. Уровень жизни отличается в зависимости от того, где проживает человек (город или сельская местность), образования, места работы и так далее.

Минимальная зарплата

Единого уровня МРОТ по всей стране не установлено. Каждая провинция назначает его на свое усмотрение. Сохраняется разрыв между доходами прибрежных и западных провинций. Самая высокая оплата – в Пекине, меньше всего получают в провинции Хэнань.

Минимальный уровень оплаты труда постоянно повышается, в 2018 году это сделали 15 провинций.

1 Юань (CNY) = 9,75 Российских рублей (актуально на апрель 2020г.)

В период с 2007 по 2020 год правительство сильно увеличило минимальные зарплаты, за эти годы уровень доходов граждан повысился более чем в 3 раза (с 24 721 до 74 318 юаней в год). Ещё одной особенностью оплаты труда является то, что все провинции разделены на зоны (A, B, C, D) по специфике производства, для каждой из этих зон уже внутри региона устанавливается свой размер минимальной заработной платы.

Средняя оплата

Несмотря на относительно низкое место в мировом рейтинге уровня оплаты труда по росту средней заработной платы в 2020 году Китай занял первое место среди стран Азиатско-Тихоокеанского региона. Средний заработок китайца вырос на 5% за год.

Специалисты средней руки получают около 75 тысяч юаней в год, высококвалифицированные работники – 93 тысячи юаней в год.

По специальностям зарплата отличается довольно ощутимо, самыми высокооплачиваемыми считаются управленцы, финансисты, экономисты, ученые, ниже всего оплачивается труд разнорабочих.

Молодые специалисты, выпускники высших образовательных учреждений получают в среднем около 3500 юаней в месяц.

Оплата труда для россиян

Граждане России чаще всего приезжают на заработки в крупные города Китая, где уровень жизни заметно выше, чем в среднем по стране. На уровень оплаты влияет и тот факт, что мало кто едет работать без квалификации. В основном русские приезжают на вакансии в международных компаниях или других, имея высокий уровень профессиональной подготовки, что соответственно влияет и на размер оплаты. В среднем человек получает от 12 до 15 тысяч долларов в месяц.

Выше всего ценится труд в Шанхае, на втором месте стоит Пекин, замыкает тройку лидеров по зарплате Гуанчжоу.

Переработка по времени оплачивается в первые 2 часа в полуторном размере, остальное время оплачивается в двойном размере. График переработки оговаривается с работодателем заранее. Работа в выходные и праздничные дни также вознаграждается двойной оплатой.

Кроме того, иностранным гражданам выплачивается надбавка от 20 до 30 % к окладу.

Помощь в поиске надежного работодателя в Китае

На данный момент, есть контактное лицо, которое занимается трудоустройством в садики и школы в Пекине и на северо-востоке Китая, а также в Шанхае и окрестностях. Подробно о предложении написал в отдельной статье.

В комментариях вы можете спросить контактные данные, перешлю их вам на почту. Главное, убедитесь, что вы подходите под требования. В данном случае, вам придется работать по предоплате. Контакты надежные.

Также могу порекомендовать вас в крупный тренинг центр в Ченду, в котором лично проработал 1 год. Но требования высокие. От вас нужен свободный английский, отсутствие очевидного акцента, позитивная энергетика и самое главное — твердое намерение переехать в Китай, как минимум, на 1 год.

Если вы готовы поменять свой образ жизни и отправиться в Китай, уточните, какие именно контакты вам нужны (агента или тренинг центра) и ваш реальный опыт работы. Если не уверены, просьба не спрашивать контакты. Давайте не будем тратить ни ваше время, ни мое, ни людей, которые занимаются трудоустройством. Контакты тренинг центра в Ченду актуальны для жителей России, Украины и Беларуси. Компания может помочь в получении рабочей визы для жителей России, тогда как жителям Украины и Беларуси, при успешном прохождении всех этапов собеседования, придется работать по студенческой или бизнес визам.

Обновление на лето 2018. Временно не пересылаю контакты тренинг центра в Ченду. На данный момент им нужны только носители английского

Как вести себя на интервью?

Вы молодцы , многое для получения работы в Китае уже сделано. Осталось пройти интервью и дело в шляпе. Советую не придавать избыточную важность прохождению собеседования. Скорее всего, интервьюер будет жителем Китая и также, как и вы, не владеть английским языком в совершенстве. Он или она, тоже человек и ровно также, как и вы, будет испытывать определенный стресс. Если первое интервью будет комом и по причине волнения получите вежливый отказ, помните, вариантов хватает. Пробуйте снова и вы получите работу. Все упирается только в желание и умение бороться со своими страхами. И самый главный совет — улыбайтесь. Искренняя улыбка, в данном случае, половина успеха.

Контракт ваш, вы получили работу в Китае

В течение нескольких дней вы получите ответ от работодателя. Если сумеете побороть волнение на собеседовании, ответ будет положительным. При положительном результате вам пришлют контракт, где пункт за пунктом будут перечислены все условия работы. Все перечитываем, уточняем непонятное, подписываем, пересылаем и идем в посольство или консульство Китая за визой. Как получить визу в Китай, будем рассматривать позже, в отдельной статье.

Если ответ отрицательный, не расстраивайтесь. Пробуйте столько раз, сколько потребуется для получения положительного результата.

Работа учителем в Китае. Подготовка к интервью

Если в резюме вы не сознались, что летите сжигать китайские деревни и насиловать китайских женщин, через пару дней ожидайте в своем почтовом ящике первые предложения от потенциальных работодателей. Нужно понимать, не всем вы интересны без опыта преподавания и сертификатов. Многие узнав, что вы по рождению русско говорящий, также ответят вам отказом. Наша задача сразу отсеять не интересных нам работодателей.

Для этого с помощью программы Movavi Screen Capture или подобных ей, записываем короткое видео, где рассказываем о себе. Не нужно рассказывать как вы любите деньги, что рубль мертвый и поэтому собрались в Китай. Скажите, что любите детей, есть желание приобщится к китайской культуре… у вас фантазия работает не хуже моей, уверен, придумаете, что сказать. В архиве установочный файл программы также будет. Ютюб в Китае работает не у всех, так что лучше подгружайте свою презентацию на другие видео хостинги.

Создаем шаблон письма для ответа потенциальным работодателям. Это сэкономит наше время. Не забывайте при отправке шаблона прикреплять к письму ссылку на видео презентацию, скан загран паспорта, фото (как на паспорт), скан диплома и резюме. Таким образом, мы оставляем только тех работодателей, кому мы реально интересны. С ними и будем работать.

Уровень жизни

Многих иностранных граждан Китай привлекает относительно низкими ценами на продукты, услуги другие необходимые для комфортной жизни вещи. В целом распределение бюджета среднестатистической китайской семьи выглядит следующим образом:

Однако величина прожиточного минимума, установленного на государственном уровне, не позволяет существовать на эту сумму даже с минимальным комфортом. В среднем для жизни потребуется от 2500 до 3000 юаней в месяц, а прожиточный минимум колеблется от 340 до 710 юаней в месяц в разных провинциях (самая большая величина – в Шанхае, самая маленькая – в Сычуань).

Разработана специальная программа, следуя которой власти надеются сократить разрыв между доходами разных слоев населения и приблизить прожиточный минимум хотя бы к уровню Минимального размера оплаты труда. Достичь этого результата планируется к 2021 году.

Резюмируя, можно сказать, что для российского специалиста Китай открывает уникальные возможности не только для заработка денег, но и для карьерного роста.

Рейтинг
( 1 оценка, среднее 5 из 5 )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями: